Guide - Conférencier

Contexte du recrutement et définition de poste

A seulement 15 minutes de Paris depuis la Gare Saint-Lazare et située dans le Val d’Oise, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d’Ile-de-France avec plus de 110 000 habitants. Territoire dynamique à travers ses projets d’envergure et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par la richesse de son patrimoine historique, culturel et artistique. Avec une volonté constante de valoriser son histoire et de favoriser l’accès à la culture pour tous, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.

La Direction de la Culture et du Tourisme recherche ses 2 futurs Guides-conférenciers vacataires h/f .

En lien avec le service Archives Patrimoine-Tourisme, les guides-conférenciers vacataires assurent une mission de médiation culturelle et de valorisation du patrimoine local auprès de différents publics. Ils prennent en charge l’animation de visites commentées de sites historiques et remarquables de la ville, en transmettant des connaissances accessibles et adaptées aux visiteurs.

Pédagogue, doté d’un fort intérêt pour l’histoire, l’art et la culture dans son acception la plus large, le guide-conférencier contribue à faire découvrir les richesses patrimoniales d’Argenteuil en proposant une expérience culturelle de qualité. Il accompagne les visiteurs dans leur découverte des lieux, adapte son discours aux différents publics et participe au rayonnement culturel de la collectivité à travers les événements nationaux de valorisation du patrimoine.

Assurer la médiation culturelle et l’animation des visites guidées :

• Prendre en charge des visites guidées de sites historiques et remarquables dans le cadre des Journées Européennes du Patrimoine ;
• Accueillir et accompagner les visiteurs individuels, les adultes et les familles lors des parcours de découverte ;
• Présenter l’histoire, l’architecture, les œuvres et les éléments patrimoniaux des sites visités de manière pédagogique et accessible ;
• Adapter son discours et ses méthodes de médiation en fonction des publics accueillis ;
• Veiller au bon déroulement des visites et garantir une qualité d’accueil auprès des participants.

Valoriser le patrimoine culturel et historique d’Argenteuil :

• Participer à la mise en lumière des sites patrimoniaux de la ville dans le cadre du thème européen « Patrimoine en péril / Centenaire de la photographie » et du thème local « Ouvrez grand les yeux » ;
• Animer des visites commentées sur différents sites tels que :
  • L’exposition temporaire « Seine de vie » ;
  • L’Abbaye Notre-Dame ;
  • Les Archives municipales et le parc de l’Hôtel de Ville ;
  • La Basilique Saint-Denys ;
  • Le parcours en petit train dans le centre-ville ;
• Approfondir et valoriser les contenus historiques et culturels transmis par le service Archives Patrimoine-Tourisme ;
• Contribuer à la sensibilisation des publics à la préservation et à la découverte du patrimoine.

Participer à l’organisation des Journées Européennes du Patrimoine :

• Intervenir sur les créneaux des visites 
• Être disponible sur l’ensemble du week-end afin de garantir la continuité de l’offre de médiation ;
• Travailler en lien avec le service Archives Patrimoine-Tourisme, qui assure l’organisation des visites et fournit en amont les contenus, déroulés, supports et matériels nécessaires ;
• Participer à la préparation des visites en s’appropriant les éléments transmis par la collectivité ;
• Être force de proposition dans l’adaptation des parcours selon ses connaissances et spécialisations.

Contribuer à la dynamique du service Archives Patrimoine-Tourisme :

• Collaborer avec les équipes municipales dans une démarche de valorisation culturelle et patrimoniale ;
• Représenter la collectivité auprès des visiteurs en portant une image positive et professionnelle du territoire ;
• Participer à la diffusion de la culture et à l’accessibilité du patrimoine auprès de tous les publics.

Profil recherché

• Titulaire d’un Bac +3 ou étudiant dans une filière culturelle (histoire, histoire de l’art, médiation culturelle, archéologie…) ;
• Fort intérêt pour l’histoire, l’art, le patrimoine et la transmission culturelle ;
• Aisance à l’oral et qualités relationnelles reconnues ;
• Capacité à s’adapter aux différents publics et aux contextes de médiation ;
• Sens de l’organisation, ponctualité, dynamisme et réactivité ;
• Capacité à travailler de manière autonome tout en s’inscrivant dans un fonctionnement collectif.

Dans la mesure du possible, l’attribution des sites de visite sera réalisée selon les préférences et spécialisations des guides-conférenciers, à préciser dans la lettre de motivation.